Neid muss man sich erarbeiten, sagt ein Sprichwort. Leider sind tatsächlich vor allem High-Performer besonders häufig Opfer von Neid und Missgunst. Es ist Chefsache, hier gezielt gegenzusteuern, denn es darf nicht sein, dass Leistung bestraft wird! 5 Tipps gegen Neid und Missgunst unter Kollegen.
Sozialkompetenz: Mein Magnet für A-Bewerber
Bewerber mit Sozialkompetenz sind heiß begehrt. Ich verrate Ihnen heute, wie Sie Ihr Unternehmen zum Magneten für solche Top-Mitarbeiter machen: Indem Sie selbst mit Sozialkompetenz punkten.
Betriebsausflug: Mehr als nur Bespaßung der Mitarbeiter
Unternehmen haben immer wieder zahlreiche Ideen für den perfekten Betriebsausflug.
Hier findet man heute alles, ob Kletterkurs, Kanutour oder Koch-Workshop. Richtig geplant bietet der Betriebsausflug mehr als Unterhaltung: Teambuilding, neue Netzwerke und Inspiration.